Les croyances limitantes (Partie 2)

Les croyances limitantes (Partie 2)

Les croyances limitantes (Partie 2)

• Développement personnel / spirituel

par Arielle Camille

Bonjour à tous ! Comme promis, dans cette deuxième partie consacrée aux croyances, nous allons essayer de démasquer les croyances qui nous limitent et qui nous gâchent la vie et tenter de s’en débarrasser. 1- Comment démasquer une croyance limitante ? …

Les croyances limitantes (Partie 1)

Les croyances limitantes (Partie 1) par Arielle Camille

Je veux aborder avec vous le sujet des croyances. Pas les croyances religieuses (quoi que), mais plutôt ce que l’on croit au plus profond de soi et qui détermine notre façon d’être face aux évènements de la vie.

J’aimerais que vous puissiez prendre conscience de l’importance des croyances dans votre vie. J’ai moi-même cherché sans relâche « mes croyances limitantes » quand quelque chose ne fonctionnait pas dans ma vie. Certaines ont été très faciles à démasquer et à changer, alors que d’autres ont encore la vie dure. Je suis, nous sommes, en perpétuelle évolution, en une continuelle recherche d’amélioration de soi afin d’améliorer nos vies.

Et comme vous le savez maintenant, tout commence par un processus intérieur. Alors aujourd’hui, allons faire un tour du côté de nos croyances…

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Concepteur d’une méthode de développement personnel appelée la Neuro-Sémantique, Michael Hall affirme que notre bonheur tient à notre capacité à prendre le contrôle des significations qu’on donne aux choses. 

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Par Isabelle David

Vous êtes dans le domaine de l’employabilité, du recrutement, de la réorientation de carrière, saviez-vous que l’approche de la Programmation Neurolinguistique (PNL), développée dans les années 1970 à l’Université de Santa Cruz en Californie par Richard Bandler, psychologue, et John Grinder, linguiste, peut vous être d’une grande utilité ?

Celle-ci permet de changer nos perspectives par rapport à une problématique ou face à un défi. Et on peut dire que ceux-ci ne manquent pas dans le domaine de l’employabilité : jeunes décrocheurs, mères monoparentales, immigrés nouvellement arrivés, génération Y, 50 ans et plus, mises à pied, etc.

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Par Aline Tardif,
Coach en empowerment et leader évolutionnaire

Que ce soit avec les gens, la nourriture, l’argent, les objets, les événements ou vous-même, toute la vie se tisse autour des relations. Vous ne pouvez pas ne pas être en relation. Vivre, c’est être en relation. Être en affaires, c’est être en relation. Réussir en équipe, ça dépend de la qualité des relations. 

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Par Lyne Talbot,
coach, formatrice et conférencière

Parce que 99,99 % des problèmes de communication pourraient être évités, il y a lieu de se demander… Êtes-vous compatible ou non avec votre entourage? Mieux communiquer en s’appuyant sur les couleurs : Webconférence le 16 octobre prochain sur Viaexperts.com.